Hoe een baan persoonlijk te krijgen

Om je kansen te vergroten om werk te krijgen, moet je een poging doen om concurrerender te zijn in strategische zoekcondities. Veel werkgevers waarderen de poging van de kandidaat wanneer hij de drempel van de werkgeverkast voor een persoonlijk bezoek overschrijdt. Bovendien is in sommige ondernemingen een persoonlijk bezoek een voorwaarde voor werkgelegenheid. Als u geconfigureerd bent om persoonlijk een baan te krijgen, moet u weten hoe u zich kunt voorbereiden, wat u kunt verwachten voor een interview en hoe u een goede indruk kunt maken.

Stappen

Methode 1 van 3:
Zelfbereiding
  1. Titel afbeelding Solliciteer voor een baan in persoon Stap 1
een. Ontdek welke bedrijven en ondernemingen op zoek zijn naar werknemers. Tijd voldoende tijd om een ​​grondige studie van werkgevers uit te voeren. Bekijk advertenties in kranten, internet en andere bronnen. Als er een website is van de Kamer van Koophandel, die regelmatig opdrachtaankondigingen publiceert, wonen het actief bij om op de hoogte te zijn van werknemerszoekers en de nieuwste vacatures.
  • Aangezien uw aandacht is gericht op een baan persoonlijk, kunt u wandelen en zoeken die op zoek zijn naar werknemers, of alle relevante advertenties die bijvoorbeeld op ramen of deuren van gebouwen kunnen hangen.
  • U kunt ook informatie krijgen over het inhuren bij ontvangstondernemingen.
  • Titel afbeelding Toepassen voor een baan in persoon Stap 2
    2. Download een voorbeeldaanvraag voor werk en vul het uit. Dus je zult meer voorbereid zijn op een persoonlijk bezoek. De elektronische toepassing geeft u inzicht in wat u waarschijnlijk zult vragen, evenals wat de vereisten die u moet matchen om te worden geaccepteerd als werknemer.
  • Na het lezen van het online formulier kunt u ook ideeën krijgen dat de documenten een onderneming van u willen krijgen. U kunt al deze documenten van tevoren voorbereiden om zich meer georganiseerd en voorbereid te voelen.
  • Titel afbeelding Solliciteer voor een baan in persoon Stap 3
    3. Verkleed professional. Ondanks het feit dat, in het algemeen, de verklaring "het boek niet beoordeelt het boek op haar dekking" eerlijk, en het is belangrijk voor hem om te volgen, het is belangrijk voor u om te weten dat potentieel werkgevers bijna altijd het eerste advies over u vormen Op basis van het uiterlijk. De eerste weergave speelt een belangrijke rol, dus kleed je aan om een ​​gunstige indruk te maken.
  • Ondanks het feit dat werknemers vaak toevallig kleding kunnen dragen om te werken, met een persoonlijke indiening van een aanvraag voor een goed idee om een ​​dagelijks pak te dragen. Bijvoorbeeld shirt en broeken of een conservatieve jurk of rok.
  • Opmerking ook voor accessoires. Zet op een nette paar schoenen en zorg ervoor dat je haar kapot is.
  • Titel afbeelding Solliciteer voor een baan in persoon Stap 4
    4. Zorg ervoor dat documenten die nodig zijn met u. Zoals hierboven al opgemerkt, zal het goed zijn als u het eerst online verkent, welke documenten van de onderneming worden aangevraagd tijdens Persoonlijke Voeding om te werken. Hier is het belangrijkste wat je nodig hebt om met je te hebben:
  • Begeleidende brief en samenvatting.
  • Lijst met aanbevelingen, bij voorkeur 3, indien mogelijk.
  • Monsters van je werk.
  • Kwalificaties, zoals certificaten of formulieren die aantonen dat u een zekere mate of vaardigheden hebt verdiend.
  • Mooie en nette map voor al uw materialen.
  • Houd in aanvulling op het bovenstaande een notebook en handgrepen om bepaalde informatie te markeren of om formulieren in te vullen, als u wordt gevraagd om dit in het interview te doen.
  • Titel afbeelding Solliciteer voor een baan in persoon Stap 5
    vijf. Breng niemand met u mee. Bij het ontmoeten van potentiële werkgevers moet u uzelf van de meest professionele kant laten zien. Het vinden van iemand, of je moeder of vriend, je werkgevers tot de conclusie komen dat je het niet zeker weet en niet in staat zijn om met de zaken van jezelf te gaan.
  • Voer het kantoor alleen in. Hoewel dit natuurlijk niet betekent dat je moeder of een vriend niet buiten in de auto kan wachten.
    • Methode 2 van 3:
    Kennis Wat te verwachten
    1. Titel afbeelding Solliciteer voor een baan in persoon Stap 6
    een. Wees voorbereid om jezelf te presenteren en te vertellen, op zoek naar wat je bent. Stel je voor dat de eerste persoon die je zult ontmoeten, en je hand uitrekken voor een solide handdruk. Vraag, of het personeel inhuren vrij is, omdat ze meestal omgaan met mensen die vragen naar vacatures.
    • Vertel een persoon die je geïnteresseerd bent in werken - vraag niet of ze gratis vacatures hebben. Je kunt iets zeggen als: "Hallo! Mijn naam is (volledige naam), en ik wil echt een deel van je bedrijf worden. Ik werkte een paar jaar op het gebied van contante verwerking en klantenservice, ik bezit een certificaat van klantenservice en is volledig toegankelijk. Zal je zo een beetje een kijkje nemen naar mijn CV?"
  • Titel afbeelding Solliciteer voor een baan in persoon Stap 7
    2. Wees voorbereid om de applicatie in te vullen. Mogelijk vindt u een werkgever die u zal vragen om de applicatie ter plaatse in te vullen. Je moet moreel klaar zijn om een ​​adequate hoeveelheid tijd uit te voeren voor attente vulling in de applicatie. Alle details die u verstrekt, moeten nauwkeurig en grammaticaal correct zijn.
  • Nogmaals, kijk naar de online applicaties, zoals reeds vermeld in het vorige gedeelte, zoals het echt in hand kan komen. Bij het bekijken van een online verklaring kun je over alle antwoorden van tevoren denken en je hoeft ze niet op zijn plaats te bedenken.
  • Titel afbeelding Solliciteer voor een baan in persoon Stap 8
    3. Wees voorbereid om alle gevraagde documenten te verstrekken. Veel bedrijven vragen u om alles onmiddellijk te verstrekken, inclusief de documenten die worden vermeld in stap 4 van het vorige gedeelte. Wees voorbereid om al deze documenten samen te brengen met de verklaring die ze zullen vragen om vullen. Laat uw lijst van aanbevelingen echter niet, tenzij u het u vraagt.
  • Als u niet zeker weet, vraagt ​​u of niet uw documenten aan een potentiële werkgever, vraag het gewoon tussen de behuizing: "Ik nam met mezelf kopieën van mijn samenvattingen en certificaten, als u wilt, kunt u een kijkje nemen".
  • Titel afbeelding Solliciteer voor een baan in persoon Stap 9
    4. Wees voorbereid op een interview op zijn plaats. Misschien wordt u gevraagd om een ​​sollicitatiegesprek te krijgen. Als het gebeurde, houd er dan rekening mee dat het een snel interview is, en niet lang. De potentiële werkgever zal waarschijnlijk kennis maken met uw CV en een vraag stelt om u beter te voelen als een persoon en meer te weten te komen over uw ervaring.
  • Titel afbeelding Solliciteer voor een baan in persoon Stap 10
    vijf. Voordat u de vergadering voltooit, vraag dan hoeveel tijd u moet verwachten een reactie. Omdat je persoonlijk persoonlijk bent gekomen, zal het beter zijn om nieuws van het bedrijf bij te houden. Voordat u het kantoor verlaat, vraag dan hoe u contact met hen wilt opnemen om informatie te verkrijgen over de beweging van uw bedrijf. Je kunt bijvoorbeeld zeggen: "Ik moet wachten op je e-mail of beter om je te bellen?"
  • Een dergelijke goedkeuring zal signaleren dat u echt geïnteresseerd bent om deel uit te komen van dit bedrijf. Wanneer u deze vraag echter stelt, is het belangrijk dat uw stem rustig en professioneel klinkt, en niet wanhopig.
  • Als een persoon u vertelt dat zij contact met u opnemen en liever u bellen of niet schreef, ziet het niet als een weigering. Je hebt elke kans om een ​​baan te krijgen, een bedrijf kan eenvoudigweg de specifieke regels voor communicatie zijn.
  • Titel afbeelding Solliciteer voor een baan in persoon Stap 11
    6. Bedank de persoon voor zijn / haar tijd. En de laatste maar niet minder belangrijk, express dankbaarheid voor het feit dat je persoonlijk een bedrijfsvertegenwoordiger kon ontmoeten. Je kunt iets zeggen als: "Heel erg bedankt voor me met mij. Ik zou heel blij zijn om deel uit te maken van je bedrijf en ik zal uitkijken naar nieuws van je. ".
    • Methode 3 van 3:
    Een goede indruk creëren
    1. Titel afbeelding Solliciteer voor een baan in persoon Stap 12
    een. Vol vertrouwen. Zelfs als je erg nerveus bent, is het erg belangrijk om te verschijnen van de zijkant van absoluut vertrouwen. Uw vertrouwen zal worden gemarkeerd door uw werkgever. Probeer het vertrouwen in de vergadering te weerstaan, zelfs als je niet genoeg tijd hebt gegeven om jezelf te vertegenwoordigen of de persoon met wie je hebt gecommuniceerd, keek het te druk.
    • Uw vertrouwen zal helpen de indruk van u te vergroten in de ogen van een potentiële werkgever.
  • Titel afbeelding Solliciteer voor een baan in persoon Stap 13
    2. Communiceren met enthousiasme. Tijdens een gesprek met zijn potentiële werkgever, probeer dan uw enthousiasme uit te drukken op het bedrijf of de positie die u indient. Het is belangrijk dat uw enthousiaste opmerkingen waar zijn, omdat nep enthousiasme, in de regel, vrij eenvoudig is te specificeren.
  • Je kunt hartelijk iets zeggen: "Ik bewonder je bedrijf echt en zou graag met je werken". In dergelijke woorden toont u uw diepe interesse om lid te worden van het bedrijf, en dit zal ook uw bereidheid signaleren om al uw inspanningen te bevestigen om een ​​uitstekende werknemer te zijn.
  • Titel afbeelding Solliciteer voor een baan in persoon Stap 14
    3. Vergeet niet na al het over een bedoelingsbrief. Na een ontmoeting met uw werkgever, schrijf een bedankbrief. Het kan met de hand worden geschreven, bedankt of e-mail. Dit bericht verschilt van wat wordt beschreven in de voorlaatste stap van het vorige gedeelte. Deze dankbare letter moet eenvoudig je waardering uitdrukken voor de mogelijkheid om een ​​persoon te ontmoeten.
  • Vraag indien mogelijk het visitekaartje van de persoon met wie u hebt ontmoet. Dus je kunt hem onmiddellijk een brief sturen nadat je interactie wordt voltooid.

    • Tips

    • Let op hoe laat u voor de toepassing verschijnt. Probeer aankomst op de meeste piektijd te voorkomen. Als u nog steeds bij de gedownloade tijd naar het bedrijf komt, wacht u geduldig.
    • Als u een aanvraag voor vulling hebt gegeven, neem het dan niet alleen en vertrek. Hiermee kun je mensen laten denken dat je gewoon formulieren van verschillende plaatsen verzamelt.
    • Vraag het hendel niet van een potentiële werkgever - neem een ​​handvat om te ontmoeten.

    Waarschuwingen

    • Gebruik de naam niet van de persoon die de aanbeveling geeft als het niet beschikbaar is om over u te praten. BERICHTJE STUREN MENSEN VAN PERSVERNEMEN EN ZELT HAAR WETEN WAT ZE KUNNEN CALLEN.
    • Als er bepaalde hiaten in uw werkgeschiedenis zijn, bereid u zich voor op antwoorden op mogelijke vragen van tevoren. Wees professioneel als je de situatie beschrijft.
    Deel in het sociale netwerk:
    Vergelijkbaar