Hoe de baas te overtuigen dat gratis toegang tot internet uw productiviteit zal verhogen

Je stikt op het werk, omdat je niet kunt zoeken naar de informatie die nodig is voor werk? Weet je zeker dat tien minuten spellen en ander entertainment je zullen opfrissen en je toestaan om met nieuwe krachten te werken? Voordat je je verzamelt om de baas te vragen, of hij je in staat zal stellen om het netwerk vrij te gebruiken, maak je jezelf aan met argumenten en feiten om het verzoek effectief te rechtvaardigen en de baas te overtuigen en de baas te overtuigen.

Stappen

Methode 1 van 5:

Alvorens met de baas te praten

een. Bereid een toespraak voor over de voordelen van onbeperkte internettoegang. Onderzoek de kwestie van de impact van vrije toegang tot de productiviteit van het werk - de beste manier van geloof is koude feiten! U hebt tastbare argumenten en feiten over hoe onbeperkte toegang de productiviteit van werknemers en de groei van de Corporation zal beïnvloeden:

Gebruik bijvoorbeeld bekende studies, bijvoorbeeld de studie van de State University of Singapore "het effect van cyberspace op psychologische betrokkenheid" Don J. TOT. Chen en Vivian to. J. Lim, wat zegt:

"De onderzoekers ontdekten dat de internetgebruikers veel productiever en effectiever waren bij het oplossen van problemen in vergelijking met de controlegroep en toonden een lager niveau van mentale vermoeidheid en verveling, een hoger niveau van betrokkenheid".
""Aangezien het gebruik van het netwerk de productiviteit toeneemt, raden onderzoekers geen werkgevers aan om de toegang van werknemers tot het netwerk buitensporig te beperken. Ze adviseren managers toe te wijzen voor het beperkte gebruik van internet voor persoonlijke doeleinden, omdat dit de productiviteit van werknemers geneest ".

Zoek naar onderzoek met betrekking tot uw professionele industrie. Zoek voor meer overtuigend onderzoek naar onderzoek dat uw specifieke situatie beschrijft. Als u bijvoorbeeld in een bank werkt, zoek dan een studie die de marktvoordelen of een verhoging van de productiviteit in een bank beschrijft, wiens werknemers het netwerk door de lunchpauze kunnen gebruiken. Het is het beste om dergelijke informatie te zoeken via Google op aanvraag "Internet Medewerkers Bank", vervangt het woord "Bank" door de titel van zijn instelling.

Titel afbeelding Plan voor een tweede carrière stap 5

2. Denk welke voordelen het internet op de werkplek kunnen gebruiken, vooral individueel gebruik.

Welk deel van uw werk (en het werk van andere werknemers van het bedrijf) zal profiteren van een grotere vrijheid van zoeken? Ongetwijfeld ontvangen zoekmachines, verkoop en marketing, het vinden van juridische en financiële kwesties grote voordelen van onbeperkte toegang tot het netwerk, maar mogen niet worden verdisconteerd en de mogelijkheid om de activiteit van concurrenten en klanten te observeren. Overweeg de activiteiten van elke afdeling en denk of zijn werk op de schaal van het bedrijf of de afdeling zelf kan winnen. Houd rekening met de gevolgen van het feit dat het bedrijf het gebruik van internet op één afdeling kan inschakelen en niet een ander toestaat.

Overweeg sociale netwerken als een bron van recent nieuws. Onlangs ontwikkelen ze zich snel, met een onmiddellijke reactie op het werk van uw bedrijf, informatie over de intenties van concurrenten en zelfs praten over wat uw bedrijf wordt gesproken. Sommige bedrijven zijn belangrijk om de hand op de puls van sociale netwerken te houden.

Gebruik een combinatie van onderzoek en argumenten van gezond verstand, probeer de baas in de behoefte aan vrije tijd te overtuigen om naar een netwerk te zoeken op het werk. Sommige argumenten zullen uitsluitend van uw positie behouden, terwijl andere geschikt zijn voor kantoormedewerkers. Mogelijke voorbeelden:

Medewerkers die meer vrij op het werk zijn gevallen, zullen niet wraakvolle gevoelens ervaren over het gebruik van het netwerk dat uitsluitend voor werk is.

Medewerkers die tijdens zo`n pauze rustten, zullen terugkeren naar het werk met verfrist en energieker.

Medewerkers hoeven geen slaper te hebben om hun aankopen te controleren of zoeken naar kortingen. Openheid - Uitstekend werkbeleid, het detecteert alles.

Uitgang naar een andere context kan de concentratie vernieuwen en dit is beter dan een constant werk aan hetzelfde materiaal.

Titel afbeelding vermijd te zijn ingedrukt Stap 3

3. Ontmoet het slagveld. Bepaal wat voor soort gebruik van internet acceptabel is voor uw bericht. Bijvoorbeeld, het bekijken van nieuwssites kan nuttig zijn en sociale games zullen het onwaarschijnlijk zijn om te helpen bij uw werk. Misschien passen kruiswoordpuzzels, en schiet games niet geschikt.

Titel afbeelding Overtuig je baas die online browsen kan de productiviteit Stap 4 verbeteren

4. Denk aan alle negatieve kanten van de gratis netwerktoegang. Elke situatie heeft de andere kant van de medaille, je moet weten dat de baas zal zeggen als reactie op je aanbod. Overweeg eerlijk eventuele complicaties van onbeperkte netwerktoegang: afhankelijkheid van online games, het negeren van werk en het bekijken van ongepaste sites. Bovendien vrezen werkgevers negatieve feedback over door werknemers over werkuren, en ruzie tussen collega`s of concurrenten. Maak een lijst en vergelijk de voor- en nadelen. Geef aan het einde van de lijst aan welke methoden naar uw mening zullen helpen bij de negatieve effecten van open toegang.

Titel afbeelding Fight Burrout op het werk Stap 10

vijf. Beoordeling Officieel beleid op het internetprobleem. Is het stevig geïnstalleerd? Er is een verbod? Het is belangrijk om erachter te komen waar je te maken hebt voordat je de hervormingen aan de baas aanbiedt. Als het verbod bestaat, probeer dan te achterhalen hoeveel tijd geleden het werd geïntroduceerd, wie deed het en waarom.

Methode 2 van 5:

Kijk van samenwerkingscollega`s

een. Vraag collega`s over ondersteuning. Ontdek of uw collega`s overweegt dat de toegang tot het netwerk hun productiviteit verhogen. Onderzoek en gebruik hun mening als een argument ter ondersteuning van uw onderzoek.

Tot de algemene enquête, kies verschillende collega`s die in verschillende afdelingen werken en hun mening vragen. Zoek collega`s die bij het werk behoren met volledig terugkeer en niet onverschillig voor het lot van het bedrijf.

Titel afbeelding Overtuig je baas die online browsen kan de productiviteit stimuleren Stap 7

2. Besteed een blinde studie over de kwestie van communicatie en gebruik van internet. Maak een korte lijst met vragen (niet meer dan tien), die u laten zien of uw collega`s uw enthousiasme delen.

Stray-onderzoeks- en onafhankelijke gegevens, direct en duidelijk een vraag formuleren. De formulering zou bijvoorbeeld moeten zijn, bijvoorbeeld: "Lijst drie redenen die u in stand brengen of weigeren toegang tot internet in werkuren».

Titel afbeelding Overtuig je baas die online browsen kan de productiviteit stimuleren Stap 8

3. Houd collega`s binnen de werkelijkheid. De meesten springen van vreugde naar gedachte over onbeperkte internettoegang. Als je hun steun nodig hebt, probeer dan geen overmatige verwachtingen te veroorzaken, wees realistisch. Het is belangrijk voor u om alle beperkingen en verwachtingen aan te geven die de invoering van onbeperkte toegang zullen beaderen - bijvoorbeeld hun verantwoordelijkheden en een lijst met sites die niet kunnen worden bekeken. Houd rekening met de relevante beveiligingsprotocollen die op uw werkplek werken. Als je dit niet doet, zal iemand anders het doen.

Methode 3 van 5:

Project

een. Schrijf een project dat uw onderzoeks- en meninginamenschappen omvat. Dit document zal in de toekomst door dit document worden gebruikt, dus zorg ervoor dat het goed geschreven is en bevat alle informatie en argumenten.

Schrijf een korte samenvatting van de vraag die je doelen beschrijft, de belangrijkste punten van het project en het onderzoek.Samenvatting op een of twee pagina`s De belangrijkste ideeën van het project, zet de meest overtuigende citaten uit van onderzoek om uw standpunt te rechtvaardigen.
Schrijf een gedetailleerd rapport over waarom u erop vertrouwen dat het gebruik van het netwerk de productiviteit zal verhogen, opgeven wie er van zal profiteren en een actieplan aanbieden.

Methode 4 van 5:

De baas naar zijn kant trekken

een. Vraag om een vergadering met de baas om het probleem te bespreken. Als u zelfverzekerd bent, gaat u rechtstreeks naar zaken, of vraagt u om hulp bij de baas om een tijd te benoemen wanneer u ongeveer een uur hebt om het probleem te bespreken.

Aanbieding om te ontmoeten op kantoor of bij het avondeten, afhankelijk van wat je relatie. Als je denkt dat in een onofficiële sfeer, zal het hoofd beter worden begrepen, vraag dan om een vergadering op een ander territorium.
Noem geen vergadering voor een tijdje wanneer uw baas bezig is met een groot project.

Titel afbeelding Overtuig je baas die online browsen kan de productiviteit Stap 11 verbeteren

2. Voorbereiden op van tevoren, die alle informatie heeft verzameld over de groei van het bedrijf, de verkoop en voordelen. Het is belangrijk voor u om een bedrijf in de vorm van een gezond lichaam in te dienen, een succesvolle organisatie die werknemers waardeert en hun welzijn en hun productiviteit wil verbeteren. Vergelijk een bedrijf met andere organisaties waar werknemers worden gewaardeerd om gratis toegang tot het netwerk te associëren met andere acties van het bedrijf waar de productiviteit op een hoog niveau ligt. Bind daarna een open internettoegang aan met een constante toename van de productiviteit.

Het is het belangrijkst om een specifiek gebied te vinden dat, zoals je weet, de baas dagelijks naar het kijken is en laat zien welk voordeel van dit gebied open toegang tot internet zal brengen.

Titel afbeelding Overtuig je baas die online browsen kan de productiviteit stap 12 verhogen

3. Stel je voor dat je project contact geeft met de corporate groei en de algehele focus van het bedrijf. Van het succes van het bedrijf, ga naar je plan om de productiviteit te vergroten met gratis internettoegang.

Neem contact op met het document dat u op de artikelen hebt ingediend, wat aangeeft waarom gratis toegang zal zijn. Retell uw hele project niet, maar verwijs naar een korte verklaring van basisideeën.

Geef specifieke studies op die laten zien hoe u online kunt zoeken, verhoogt de productiviteit. Maak een lijst van het onderzoek dat u hebt genoemd en laat zien in vergelijking, omdat deze informatie aan uw bedrijf kan worden bijgevoegd.

Vertel me hoe gemakkelijk toegang kan worden ingevoerd in uw bedrijf. Overweeg de vereisten van de tijd, praat over de tijd op persoonlijk gebruik van het netwerk als een pauze voor een kopje koffie. U kunt voorstellen om alleen gratis toegang voor dergelijke pauzes en lunch in te voeren - het is afhankelijk van uw werk. Benadruk dat u sites moet specificeren die niet kunnen worden bekeken - niet alleen als vanzelfsprekend als pornografische, goksites of sites die haat zaaien, maar ook die gaming-sites, die bijvoorbeeld de snelheid van het netwerk, eventuele slechte toonsnelheid kan beïnvloeden spoedig. Lijst in detail, waar precies werknemers hun vrije tijd op internet kunnen doorbrengen.

Titel afbeelding Overtuig je baas die online browsen kan de productiviteit steren, stap 13

4. Geef de baas de mogelijkheid om vragen te stellen. Laat zien wat je open bent voor de discussie. Denk voor de vergadering na over wat hij kan vragen en voorbereid zijn op vragen, vooral voor glad.

Denk aan als je in je projectitems hebt die hij in meer detail wil bespreken. Laat hem weten dat je klaar bent om extra onderzoek uit te geven als het hem helpt een beslissing te nemen.

Bereid je voor op het falen van alle items, pre-voorbereiding van mogelijke oplossingen voor eventuele problemen.

Methode 5 van 5:

Voortzetting van het werk

een. Ga akkoord over de volgende vergadering om verder werk te bespreken. Tot het einde van de eerste vergadering wijst u een andere vergadering toe om uw aanbieding te bespreken. Laten we hopen dat de baas je project wil bestuderen en nadenken over de daaraan gepresenteerde materialen.

Vraag de baas wanneer het het beste is om elkaar te ontmoeten. Geef hem de mogelijkheid om een vergadering te benoemen op basis van zijn schema. Vraag, of het nu tegelijkertijd en plaats is.
Verzamel tussen artikelen van nieuws of andere aanvullende informatie die de baas kan overtuigen. Als het u lijkt dat het enigszins sceptisch is geconfigureerd, bied hem wat meer artikelen aan voor het einde van de vergadering.
Laat de deur open voor vragen. Geef de baas om te begrijpen dat u klaar bent om de discussie tussen vergaderingen voort te zetten als aanvullende vragen zich voordoen.

Titel afbeelding Overtuig je baas die online browsen kan de productiviteit stimuleren Stap 15

2. Bereid een specifiek actieplan voor de tweede vergadering. Een stapsgewijze actieplan hebben, waarin wordt beschreven hoe open toegang tot het netwerk op uw kantoor kan worden ingevoerd.

Schakel specifieke open toegangsinstructies in. Geef aan wanneer, waar, hoe en wie kan in staat zijn om internet zonder beperkingen in te voeren. Identificeer sites en rechtvaardigen uw mening. Volgens uw onderzoeks- en bedrijfsdoelen, rechtvaardigt u bijvoorbeeld waarom de boekhoudafdeling in het midden van de ochtend en elk half uur gratis toegang tot het netwerk zou moeten hebben, zullen sommige van de resultaten worden gegeven.

Denk aan de proeftijd als de baas nog steeds fluctueert. Als het u lijkt dat het hoofd ongelofelijk is afgestemd of geneigd om uw plan te weigeren, vraagt u niet klaar om enkele weken of maanden te proberen. Laat hem begrijpen dat hij niets kan verliezen, maar kan kopen.

Aanbieding om de wijziging in het niveau van de productiviteit van werknemers te volgen. Resultaten volgen - sleutelfactor bij het succes van uw onderneming. Raadpleeg de afdeling Informatietechnologie om erachter te komen hoe u de tijd online kunt traceren, voor bezoekende sites en andere statistische gegevens verzamelen. Ontdek daarna met welke operaties de productiviteit kunnen worden berekend, zodat u het effect van netwerktoegang tot de productiviteit kunt achterhalen.

Tips

Overtuig de baas alstublieft met delicate doorzettingsvermogen.
Behandel het bedrijf in termen van management. Bied dit project als een verbetering in het bedrijfsleven, met behulp van feiten, logica en berekening wanneer u overtuigt.
Als de baas het niveau van stress zou willen verminderen en het aantal werkconflicten kan verminderen, zoekt u naar informatie die gratis toegang tot het netwerk medewerkers zal leveren met de mogelijkheid om op het netwerk van ondersteuning te zoeken en met succes moeilijkheden te overwinnen.
Als u of andere werknemers psychische stoornissen hebben die zich interfereren met de werkzaamheden, helpt de toegang tot het netwerk u aan te passen aan de werkplek en compenseren voor stimuli.

Waarschuwingen

Als de baas u weigerde, gebruik dan niet het Spike-netwerk, u kunt er voor worden afgewezen of gestraft. Als u ervan overtuigd bent dat u de toegang tot het netwerk moet openen, denk dan aan de secundaire poging om de baas te overtuigen, gewapend met nieuwe feiten en cijfers.

Deel in het sociale netwerk: