Hoe het vertrouwen en de macht te krijgen in het omgaan met mensen

Het boek "Hoe te krijgen van vertrouwen en macht in het omgaan met mensen" is geschreven door Lass Giblin om mensen te helpen succesvol te zijn in persoonlijke en professionele relaties. Hoewel de lezers ook beschikbaar zijn en de afgedrukte en online versie van dit boek, zijn de principes op zijn basis al bekend, en u kunt ze in de praktijk gebruiken.

Stappen

Deel 1 van 3:

Menselijke natuur begrijpen

een. Behandel interacties tussen mensen zoals uitgewisseld. Mensen bieden enkele waarden in ruil voor anderen. Degenen die niet deelnemen aan eerlijke uitwisseling kunnen voldoen aan onzekerheid of het vertrouwen van anderen ondermijnen.

De titel afbeelding heeft vertrouwen en macht in het omgaan met mensen Stap 2

2. Neem het feit dat het niet altijd mogelijk is om diepe relaties vast te stellen. Niettemin kun je leren om te communiceren met de meest verschillende mensen. Misschien zal uw interactie met mensen meer succesvol zijn als u probeert aanzienlijke relaties met hen te ontwikkelen.

Hoewel het relevanter is in een zakelijke omgeving, is dit principe effectief en in vriendelijke relaties.

Deze regel kan u ook helpen om meer inhoudelijke relaties met uw familie en vrienden te maken met wie u dichterbij wilt komen.

De titel afbeelding heeft vertrouwen en macht in het omgaan met mensen Stap 3

3. Neem de verantwoordelijkheid voor de ontwikkeling van uw persoonlijkheids- en leiderschapskwaliteiten. Veel deskundigen zijn ervan overtuigd dat elke persoon eerst het vertrouwen moet ontwikkelen als hij een hoge zakelijke of publieke resultaten wil bereiken en tot andere kan leiden.

Deel 2 van 3:

Versterking van vertrouwen

een. Toegeven dat elke persoon onbewust wat dingen wenst. Gibin is ervan overtuigd dat dit voornamelijk bewondering, goedkeuring, toestemming en herkenning is.

De titel afbeelding heeft vertrouwen en macht in het omgaan met mensen Stap 5

2. Begin met betrekking tot andere mensen. Interactie met mensen vereist manifestaties van respect voor hen. Als je andere mensen verwaarloost, zullen ze je waarschijnlijk ook niet respecteren.

De titel afbeelding heeft vertrouwen en macht in het omgaan met mensen Stap 6

3. Ga naar bewondering. Betaal mensen aandacht en luister naar hen. Let op hun heldere en uitzonderlijke functies en maak ze in geschikte gevallen complimenten.

Vermijd sarcasme. Anders wil je mensen teleurstellen voordat je tijd hebt om ze uit te drukken op de bewondering waarvoor ze hunkeren. Positieve technieken zijn veel effectiever dan negatief.

Afbeelding getiteld heb vertrouwen en macht in het omgaan met mensen Stap 7

4. Onthoud uw kwaliteiten die bewondering waardig zijn. Weerspiegelen op uw eigen voordelen of schrijft ze in een dagboek. Doe vaker dingen waarin je beste kanten zich manifesteert.

Titel afbeelding Heb vertrouwen en macht in het omgaan met mensen Stap 8

vijf. Doe jezelf zoals je bent, samen met tekortkomingen en talenten. Nadat je hebt ontslag genomen met wat je niet kunt veranderen, zul je merken dat je meer tijd hebt om de dingen die aan jou onderwerpen te veranderen.

Titel afbeelding Heb vertrouwen en macht in het omgaan met mensen Stap 9

6. Geef goedkeuring en haal het terug. Veroordeel jezelf niet - wees de mensen dankbaar en neem hun complimenten.

De titel afbeelding heeft vertrouwen en macht in het omgaan met mensen Stap 10

7. Waardeer jezelf en anderen. Met andere woorden, wees dankbaar voor wat je hebt. Wees anderen dankbaar voor wat ze voor je doen.

Deel 3 van 3:

Begrip en gebruik van de beginselen van invloed

een. Voed honger. Dit is het belangrijkste principe van het proces van interactie met andere mensen. Allereerst voldoen u aan uw dorst naar goedkeuring, erkenning en respect en bevredigt deze dorst naar andere mensen.

Ik zeg anders, je moet je nodig hebben om belangrijk en zoals mensen te voelen. Accepteer dan het feit dat andere mensen het ook nodig hebben.

De titel afbeelding heeft vertrouwen en macht in het omgaan met mensen Stap 12

2. Laat elk gesprek een uitwisseling worden. De helft van het tijdstip van het gesprek dat aan de hoorzitting en de helft moet worden besteed - om hun gedachten te zeggen, zodat ook uw interlocutor nodig waren. Hoogstwaarschijnlijk zullen mensen je verzenden.

Afbeelding getiteld Heb vertrouwen en macht in het omgaan met mensen Stap 13

3. Laat uw interacties positief zijn. Mensen zullen je gedrag kopiëren. Vergeet niet dat uw houding ten opzichte van mensen hen beïnvloedt.

De titel afbeelding heeft vertrouwen en macht in het omgaan met mensen Stap 14

4. Start een gesprek met vragen over uw interlocutor. Hoogstwaarschijnlijk zal hij het respectvolle respect, bewondering en erkenning waarderen. Navigeer, toon de interesse van gesprek en glimlach.

Gebaartaal is uitermate belangrijk. Kruis je handen niet op je borst en smeer niet op de interlocutor wanneer hij zegt.

Afbeelding getiteld heb vertrouwen en macht in het omgaan met mensen Stap 15

vijf. Spreek alleen over jezelf wanneer de interlocutor je vragen over jou stelt. Niet noodzakelijkerwijs te persoonlijke informatie rapporteren, maar wees voorbereid om over jezelf te vertellen wanneer je het je vraagt.

Afbeelding getiteld heb vertrouwen en macht in het omgaan met mensen Stap 16

6. Spreek enthousiast over wat je vraagt. Enthousiasme is veel beter dan sarcasme.

Afbeelding getiteld heb vertrouwen en macht in het omgaan met mensen Stap 17

7. Vraag tips en meningen van andere mensen. Dit is een manier om bewondering en herkenning uit te drukken. Advies vragen op het juiste moment, je kunt gemakkelijk de schuld geven van die mensen die in andere gevallen confrontatie met je kunnen zijn.

De titel afbeelding heeft vertrouwen en macht in het omgaan met mensen Stap 18

acht. Treat oneindigheid rustig. Vergeet niet om kalm te blijven, respecteer de wachtrij van de tegenstander om te spreken en vol vertrouwen uw mening te geven. Dus je zult een sfeer van wederzijds respect creëren, wat je zal helpen om wederzijds begrip te vinden met de meest veeleisende mensen.

Afbeelding getiteld heb vertrouwen en macht in het omgaan met mensen Stap 19

negen. Voltooi de communicatie van het onopvallende compliment. Dit zal u helpen de verbinding met deze persoon te versterken, want dus voldoet u aan zijn behoefte aan goedkeuring. Het geeft je de macht om mensen te beïnvloeden.

Tips

Het boek "Hoe het vertrouwen en de macht te krijgen in het omgaan met mensen" biedt een lijst met oefeningen die zullen helpen om deze principes in de praktijk te gebruiken.

Deel in het sociale netwerk: