Hoe een cv op middelbare leeftijd zoeken

Samenvatting Tips zijn vaak gericht op jonge aanvragers die gewoon de eerste stappen op de arbeidsmarkt maken en als een belangrijke prestatie kan opscheppen niet op werkervaring, maar een diploma van het hoger onderwijs. Mensen van middelbare leeftijd die opnieuw proberen te werken of een nieuwe positie te vinden wanneer hun leeftijdsgenoten al aan het nadenken komen over de voltooiing van arbeidsactiviteiten, zullen andere moeilijkheden ondergaan bij het opstellen van een samenvatting. Aanvrager van middelbare leeftijd moet duiden op brede gebruiksvaardigheden die bij de vorige vacatures zijn verworven, evenals tonen hun bewustzijn in de kwestie van sociale netwerken zoals LinkedIn.

Stappen

Deel 1 van 3:
Beschrijf je werkervaring
  1. Titel afbeelding Schrijf een CV als een oudere werkzoekende Stap 1
een. Begin met korte algemene informatie. Het is beter om geen samenvatting te starten met de doelen en een gedetailleerde beschrijving van uw arbeidservaring in chronologische volgorde, anders lijkt het de indruk te hebben dat u te ervaren of leeftijdsman bent voor de voorgestelde positie. Aanvankelijk is het beter om uw prestaties in het afgelopen decennium uit te voeren.
  • Een dergelijke structuur maakt het mogelijk om te laten zien dat u klaar bent om bedrijven aan te bieden en hoe nuttig uw professionele vaardigheden in geval van tewerkstelling zullen zijn.
  • Titel afbeelding Schrijf een CV als een oudere werkzoekende Stap 2
    2. Beperk algemene informatie vier aanbiedingen. Dankzij de bekrachtigheid kunt u samengeperst om de voordelen te beschrijven die u de ideale kandidaat maken voor een potentiële positie, dankzij de verkregen vaardigheden in de afgelopen tien jaar (ongeveer). Gebruikt aan het begin van de samenvatting van het woord moet voldoen aan specifieke vereisten die aan u worden gepresenteerd als een aanvrager. Als u de behoefte voelt om de ervaring te vermelden die verder gaat dan het laatste decennium, specificeer deze dan in het gedeelte "Vorige werkervaring" of "Common Experience".
  • Een van de eerste voorstellen in de annotatie kan bijvoorbeeld de volgende vorm hebben: "Ik heb uitgebreide communicatievaardigheden die al meer dan acht jaar werk hebben verworven en die zichzelf in staat zijn om te voldoen aan verschillende projecten, evenals voldoen aan de deadlines ".
  • Titel afbeelding Schrijf een CV als een oudere werkzoekende Stap 3
    3. Benadruk je brede gebruiksvaardigheden. Dit zijn vaardigheden die worden gekocht bij het werken in één industrie (of met lang werk) en kunnen op andere activiteitengebieden worden gebruikt. Bij het inhuren van werknemers van middelbare leeftijd zijn werkgevers vaak bezorgd dat een potentiële werknemer een beperkt aantal verouderde vaardigheden kan hebben. Geef beter aan hoe uw vorige ervaring nuttig is in de nieuwe functie.
  • Uitbreidingsvaardigheden omvatten de mogelijkheid om communicatie met het personeel en managers van het bedrijf, managementvaardigheden (inclusief het vermogen om de bevoegdheid om de ondergeschikte projecten te delegeren en tegelijkertijd meerdere projecten te delegeren), interpersoonlijke relaties (het vermogen om conflictsituaties te motiveren te motiveren).
  • Soortgelijke vaardigheden kunnen niet alleen op de werkplek worden gekocht en deze ervaring moet ook worden vermeld in uw CV. Als u bijvoorbeeld al lange tijd een huisvrouw bent, werkte u op vrijwillige basis of werkte tijdelijk niet in het verleden, denk dan aan de weg om de ervaring op dit moment te presenteren als wijdgebruik vaardigheden.
    • Raad van de specialist
    Emily Silva Hockstra

    Emily Silva Hockstra

    Carrière en Personal Trainerieli Silva Hockey - Certified Personal and Career Trainer. Heeft meer dan 10 jaar coaching en managementervaring in verschillende bedrijven. Is gespecialiseerd in loopbaanveranderingen, het ontwikkelen van leiderschap en relatiebeheer. Ook is de auteur van de boeken "Moonlight Dankbaarheid" ("Dankbaarheid van Lunar Light") en "Vind je gloed, voed je ziel: een gids voor het cultiveren van een levendig leven van vredes en doel" ("Vind je licht, drink je ziel : Cultuurgids rijk leven, vol vrede en betekenis "). Gesleedde spirituele coachingcertificering in Life Purpose Institute en in de praktijkniveau 1 niveau in integratieve carrosserie. Houd de geschiedenis van een bachelor in op de Universiteit van Californië in Chico.
    Emily Silva Hockstra
    Emily Silva Hockstra
    Carrière en personal trainer

    Je ervaring kan een enorm plus zijn - je hoeft alleen maar uit te leggen waarom. Emily hocister, schrijver en loopbaancoach, zegt: "Een man van ouderen zijn, heb je zo`n rijkdom als kennis. U moet uw waarde kennen en deze aan de werkgever kunnen overbrengen. ".

  • Titel afbeelding Schrijf een CV als een oudere werkzoekende Stap 4
    4. Focus op recente en profielervaring. In de sectie "vorige ervaring" moet u in het gedeelte "vorige ervaring" de meest uitstaande professionele prestaties opgeven. Bijgevolg zijn de successen en prestaties van de jaren tachtig of de jaren negentig indrukwekkend. Focus alleen op recente projecten en successen. Uw hoofdtaak - Toon vaardigheden en sterke punten die een geschikte kandidaat voor de post mag worden. Dergelijke voordelen moeten worden geassocieerd met uw laatste taak. Een gedetailleerde beschrijving van enkele decennia van werkervaring is niet zo effectief.
  • Beschrijf bijvoorbeeld uw werkervaring met dergelijke frases: "Van 2005 tot 2015, het werk van de afdeling Software Development en leidde het team van ontwikkelaars". Zelfs als u deze positie vóór 2005 ontving, richt zich alleen in de laatste tien jaar werk om de relevantie van onze vaardigheden te benadrukken.
    • Raad van de specialist
    Colleen Campbell, PhD, PCC

    Colleen Campbell, PhD, PCC

    Carrière en personal Trainer Coeng Campbell - oprichter en CEO van Carrière en Persoonlijke ontwikkelingscentra ontbranden uw potentieel in de baai van San Francisco Bay en Los Angeles. Geaccrediteerd door de internationale coachingsfederatie als een professionele gecertificeerde coach (PCC). Ontving een masterdiploma en doctoraat op klinische psychologie in de Sofia-universiteit en is sinds 2008 bezig met carrièrecoaching.
    Colleen Campbell, PhD, PCC
    Colleen Campbell, PhD, PCC
    Carrière en personal trainer

    Benadruk je prestaties, niet leeftijd. Collin Campbell, oprichter en CEO ontbranden je potentieel, zegt: "Helaas, discriminatie door leeftijd bestaat, dus misschien moet je niet iets van het begin van je carrière noemen. Je hebt de werkgever nodig om je te concentreren op wat je deed en deze vacante positie overeenkomt. Spreek, zoals elke andere kandidaat, over je prestaties en wat je in staat bent. Je kunt zelfs op vrijwillige basis werken in een modern project in een bepaalde non-profitorganisatie om het op te nemen in je CV en laten zien dat je de tijden bijhoudt. ".

    Deel 2 van 3:
    Geef uw voordelen op
    1. Titel afbeelding Schrijf een CV als een oudere werkzoekende Stap 5
    een. Noem uw pagina`s op sociale netwerken. Tegenwoordig spelen sociale netwerken een belangrijke rol in het proces van het inhuren van werknemers met verschillende organisaties, omdat de werkgever niet alleen een profiel in LinkedIn brengt, maar ook uw pagina`s op Facebook of Twitter. Specificeer alle gebruikte sites in uw CV en geef links naar pagina`s die u uw potentiële werkgever moet bezoeken. In het proces van het vinden van een baan is het noodzakelijk om regelmatig sociale netwerken, met name LinkedIn bij te werken en te volgen. Vandaag is je profiel net zo belangrijk als een gedrukte kopie van het CV.
    • Neem een ​​voorstel van een dergelijke inhoud op: "Ik volg de evolutie van het proces van het zoeken en inhuren van werknemers, dus alle informatie met betrekking tot mijn vorige ervaring is ook te vinden op de LinkedIn-website [Geef de link op]. Ik ben ook een actieve gebruiker van Facebook- en Twitter-netwerken ".
  • Titel afbeelding Schrijf een CV als een oudere werkzoekende Stap 6
    2. Geef in het kort de redenen aan voor uw afwezigheid in sociale netwerken. Als u de voorkeur geeft aan alleen sociale netwerken, meldt u dit dan in de samenvatting. Het beste om te informeren dat u hebt besloten om geen online platforms te gebruiken als taak-hulpmiddelen dan om mogelijk in de kwestie van moderne technologieën en methoden te kijken voor het vinden van nieuwe werknemers.
  • Rapporteer over het volgende: "Ik begrijp perfect goed dat het werkzoekproces gedeeltelijk op het netwerk gebeurt, maar ik besloot geen sites zoals LinkedIn te gebruiken en geef er de voorkeur aan informatie over mijn werkervaring te melden door CV.
  • Titel afbeelding Schrijf een CV als een oudere werkzoekende Stap 7
    3. Vereenvoudig en upgrade de samenvatting. Moderne samenvatting zeer kort: meestal bezetten ze niet meer dan twee pagina`s. Als je verouderde regels volgt (vooral verouderd enkele decennia geleden), dan zal je ervaring ook worden gezien als verouderd en ongepast voor kantoor. Ontdoen van onnodige woorden en formulering, en gebruik actieve werkwoorden die je professionele kwaliteiten kunnen benadrukken.
  • Geef niet meer dan twee items op die uw taken op alle voorgaande werkplekken beschrijven. Gebruik werkwoorden en actieve woorden: "Ontwikkeld materiaal voor het koelsysteem van vrachtwagens, waarmee u ongeveer een miljoen roebel per jaar kunt besparen.".
  • Titel afbeelding Schrijf een CV als een oudere werkzoekende Stap 8
    4. Selecteer functioneel of gecombineerd formaat. Hoewel traditionele chronologische samenvattingen informatie bevatten over de werkgelegenheid van de aanvrager van onlangs tot de allereerste werk van werk en alle werkzaamheden dekken, kan deze aanpak destructief zijn voor aanvragers van middelbare leeftijd. Decennia van arbeidservaring kan u het soort of overdreven ervaren medewerker geven. Functioneel of gecombineerd samenvattingsindeling kunt u uw kwalificaties informeren zonder binden aan data. Maak een CV in een van de volgende twee stijlen:
  • De functionele samenvatting bevat vaardigheden die gedurende een carrière zijn gekocht zonder bindend aan chronologie, dus perfect geschikt voor mensen die met onderbrekingen werkten.
  • Gecombineerde samenvatting stelt u in staat om een ​​gouden middengewicht te vinden tussen uw kwalificaties en werkervaring. Geef eerst vaardigheden en vaardigheden aan, dan wordt een kort certificaat met tijdelijk kader gegeven.
  • Titel afbeelding Schrijf een CV als een oudere werkzoekende Stap 9
    vijf. Noteer de lijst met "beschikbare aanbevelingen" aan het einde van de samenvatting. In de moderne samenvatting ziet een dergelijke aanpak er archaïsch uit. Het zou moeten doorgaan met de veronderstelling dat de potentiële werkgever contact met u zal opnemen in geval van interesse en erkent de contacten van mensen die u aanbevelingen kunnen geven, dus het is niet nodig om de namen voor het interview te melden.
  • Bereid je natuurlijk een lijst met 2-4 mensen vooraf op (inclusief e-mailadres en telefoonnummer), die in staat zal zijn om te instaan ​​voor uw professionele vaardigheden en persoonlijke kwaliteiten.
  • Aan het einde van de samenvatting kunt u een kort aanbod schrijven: "Alle professionele aanbevelingen zijn op aanvraag beschikbaar".
    • Deel 3 van 3:
    Verwijder samenvattingen
    1. Titel afbeelding Schrijf een CV als een oudere werkzoekende Stap 10
    een. Verander verouderde formulering. Als u een samenvatting lang een samenvatting vormt en herzien, kan het professionele of gespreksnelheden bevatten die zijn verouderd of hun waarde heeft gewijzigd. Reer de samenvatting voorzichtig opnieuw en vervang alle archaïsche woorden of zinsdelen zodat de tekst er niet uitziet als een overblijfsel van het verleden. Samenvatting is ontworpen om u te helpen, en niet om u helemaal niet te storen.
    • De samenvatting ziet er bijvoorbeeld verouderd als de term "hoofd van de afdeling Personeel". In de moderne taal worden dergelijke synoniemen van de term gebruikt als "HR-manager" of zelfs de "findertalenten".
    • Om een ​​idee te krijgen van een taal die een specifieke werkgever wenst te zien, lees dan de aankondiging van de vacature op internet of de lijst van aanvragende vereisten opnieuw. In CV-gebruik dicht in geest en stijl.
  • Titel afbeelding Schrijf een CV als een oudere werkzoekende Stap 11
    2. Geef geen informatie over hoger of schoolonderwijs. Als u uzelf wilt laten zien in een gunstig licht op de moderne arbeidsmarkt, geef dan niet de jaren van studie aan op de universiteit of in professionele cursussen, anders ziet u er automatisch ouder uit. Betaal alle aandacht voor de huidige ervaring en opleiding van het recente verleden.
  • Als u bijvoorbeeld bent afgestudeerd aan de universiteit, geef dan niet op in de samenvatting van jaren van schoolleer.
  • Titel afbeelding Schrijf een CV als een oudere werkzoekende Stap 12
    3. Gebruik de juiste zoekwoorden. Zoekwoorden zijn speciale woorden en uitdrukkingen die de aandacht trekken van geautomatiseerde selectiesystemen van geschikte samenvatting. Verander het CV en in het bijzonder annotatie op een manier om de zoekwoorden te gebruiken die nodig zijn voor uw branche of post. Alleen dus vliegt je CV niet uit door het postfilter en valt naar de ogen van medewerkers van de personeelsafdeling.
  • Verken vacatures voor uw bericht op de site met advertenties om de juiste woorden te vinden. Als gevolg van zoekopdrachten let op de lijst met zoekwoorden die vaak worden gebruikt in verband met dit bericht. Vul uw cv`s in met dergelijke lexicale eenheden.
  • Als u bijvoorbeeld als advocaat-assistent wilt werken, gebruikt u dergelijke zoekwoorden als "assistent", "jaar ervaring", "wetgeving" en "advocatenkantoor".
  • Titel afbeelding Schrijf een CV als een oudere werkzoekende Stap 13
    4. Vraag het familielid of een vriend Bekijk de schets van je CV. Kleine fouten in hun tekst blijven vaak onopgemerkt: typefouten, niet de beste formulering, de keuze van beschrijvende woorden die uw sterke punten kenmerken. Vraag een vriend om naar de samenvatting te kijken voordat ze worden verzonden om van fouten te verwijderen en alle zwakheden te herschrijven.
  • Als financiën en tijd toestaan, raadpleegt u de professionele component van de samenvatting. Zo`n specialist zal je helpen de tekst compleet te schrijven en zal je leeftijd in het voordeel veranderen.
    • Deel in het sociale netwerk:
    Vergelijkbaar