Hoe het equivalent van volledige werkgelegenheid te berekenen

Equivalent van volledige werkgelegenheid (EPZ) kenmerkt het aantal banen in de onderneming. Het is gelijk aan de houding van de betaalde arbeidstijd tot het aantal werkuren gedurende een bepaalde periode. Deze waarde wordt gebruikt om het aantal banen te berekenen, ongeacht de werkelijke duur van de werkdag. In de regel worden seizoens- en tijdelijke werknemers tijdens de berekeningen niet in aanmerking genomen.

Stappen

  1. Titel afbeelding Bereken fte stap 1
een. Zoek het aantal werknemers met volledige werkgelegenheid voor de rapportageperiode. Dit zijn werknemers van 30 tot 40 uur per week gedurende meer dan 120 dagen per jaar.
  • Vermenigvuldig het aantal werknemers met full-time 40 (8 uur per dag x 5 dagen per week).
  • Voorbeeld: 6 werknemers met full-time: 6 x 40 = 240 uur
  • Vermenigvuldig het resultaat verkregen door 52 (aantal weken per jaar).
  • Voorbeeld: 240 x 52 = 12.480 volledige werkuren
  • Titel afbeelding Bereken fte stap 2
    2. Bepaal het aantal werknemers met gedeeltelijke werkgelegenheid. Het is van toepassing op het personeel van bedrijven, zowel met volledige als gedeeltelijke werkgelegenheid.
  • Vermenigvuldig het aantal uren per week door het aantal gewenste weken. Bijvoorbeeld:
  • 1 Party-medewerker werkte gedurende 15 uur per week gedurende 30 weken: 1 x 15 x 30 = 450 uur
  • 2 werknemers met parttime werkgelegenheid werkte om 20 uur per week gedurende 40 weken per week: 2 x 20 x 40 = 1600 uur
  • Vouw de resultaten door het totale aantal uren te ontvangen.
  • Voorbeeld: 450 + 1600 = 2.050 uur uitgewerkt door parttime werknemers
  • Titel afbeelding Bereken fte stap 3
    3. Vouw het aantal uren uitgewerkt met volledige en parttime werknemers. Als gevolg hiervan ontvangt u het aantal gewenste uren door alle werknemers.
  • Voorbeeld: 12.480 (full-time) + 1600 (parttime) = 14.080 uur
  • Titel afbeelding Bereken fte stap 4
    4. Voer het totale aantal uren in op het aantal uren dat overeenkomt met volledige werkgelegenheid. Dus je definieert het equivalent van volledige werkgelegenheid voor een bepaalde periode.
  • Oefening het totale aantal uren doorgebracht op 2.080 (8 uur per dag x 5 dagen per week x 52 weken per jaar), Berekening van EPZ.
  • Voorbeeld: 14.080 uur ÷ 2080 = 6.769 EPZ
  • Verdeel het totale aantal uren op 173,33, het vinden van de EPZ voor de maand.
  • Voorbeeld: 4.000 uur in februari ÷ 173.33 = 23.07 EPZ
  • Oefen het totale aantal uren op 8, bereken de dagelijkse EPIS.
  • Voorbeeld: 80 uur ÷ 8 = 10 EPIS

    • Tips

    • Equivalent van volledige werkgelegenheid komt niet overeen met het aantal werknemers. De gelijkwaardige waarde blijft permanent totdat het bedrijf haar personeelsbeleid herleeft.
    Deel in het sociale netwerk:
    Vergelijkbaar