Schrijf als fotograaf een cv
Competent cv Het is belangrijk in elke branche, en voor visuele beroepen zoals fotografie betekent een samenvatting veel meer dan een normaal vel papier. Dit is jouw manier om niet alleen je ervaring te demonstreren, maar ook duidelijke esthetische smaak, tentoonstellingen en werk. Maak een visueel aantrekkelijk, informatieve en visuele cv met de beste foto`s om de werkgevers te raken en snel klanten te vinden.
Stappen
Deel 1 van 4:
Onderwijs, onderscheidingen en tentoonstellingeneen. Schrijf uw naam en contactgegevens boven aan de pagina. Geef de naam, het adres, het telefoonnummer en de e-mail op. Dit is de norm voor een CV: elke aanvrager is geïnteresseerd in werkgevers kunnen eenvoudig contact met hem opnemen.
- Dit deel moet opvallen tegen de achtergrond van de hele tekst: de werkgever moet op zijn minst uw naam onthouden. Gebruik een groter lettertype, kleine hoofdletters, vet, tekstblok of zelfs een andere kleur. De foto is een kunstberoep, dus deze sectie moet worden uitgevoerd in niet-standaard en visueel aangenaam ontwerp.
- Lijn de naam en contactgegevens in het midden of aan de rand uit. Probeer verschillende opties.

2. Geef uw academische diploma en prijzen op. Geef de naam van de onderwijsinstelling, een diploma of een academische diploma (bachelor, magister), specialisatie en datum van certificaten op. Als u nog steeds onderzoekt of recent voltooid, geef dan de informatie onmiddellijk onder de naam op. Als u niet lang al lang al lang hebt geleerd, kan informatie onderaan de pagina in de sectie "Ervaring" worden gerapporteerd.

3. Geef de ontvangen beloningen, brieven of subsidies op. Specificeer eerst de prijzen die rechtstreeks verband houden met foto`s en kunst. Als er een plaats is, vermeldt u uw andere prestaties of subsidies voor voltooide projecten, vrijwilligerswerk, uitstekend succes op school.

4. Maak een lijst met verwijzingen naar artikelen die in het CV worden gebruikt. Als u een interview hebt gegeven voor televisie- of radiostations met betrekking tot uw werk of u vaak vermeld in tijdschriften, kranten en catalogi, geeft u vervolgens een lijst met dergelijke referenties op. Geef de naam van de publicatie of kanaal op, de titel van het artikel of het interview, de datum van publicatie of het invoeren van de lucht en de link (indien mogelijk).

vijf. Maak een lijst van uw tentoonstellingen of collecties. Als u uw werk toont aan de getoonde in de galerij of op de beurs, meldt u dit. Geef de naam van de tentoonstelling, plaats en datum van het evenement, groep of individuele aard van de tentoonstelling op. Noteer Corporate, Private of State Collections waarin uw werk is ingevoerd.
Deel 2 van 4:
werkervaringeen. Maak een samenvatting met de gewenste post. Er zijn verschillende genres van foto`s, dus kies de gewenste richting op basis van uw voorkeuren. Specificeer daarna de ervaring in deze richting.
- Dus ervaring met een stylist of ontwerper is geschikt als u in de modewereld wilt fotograferen. Als u doorgaat met wandelen of de account van het nationale park op het sociale netwerk hebt geleid, geef dan dit feit op in het CV voor landschapsfoto`s.

2. Maak een lijst van uw ervaring in omgekeerde chronologische volgorde. Specificeer eerst de nieuwste werkervaring en ga naar eerdere stadia. Noem de sectie "Ervaring". Als u al vele jaren in fotografie bent, geef dan de laatste vijf tot zes jaar werk op. Een gemarkeerde lijst van twee of drie punten beschrijft kort uw taken in eerdere werkgebieden.

3. Maak alle zitplaatsen in een enkele stijl. Geef de naam van het bedrijf op, uw positie en timing van het werk. Markeer een positie in cursief of vet en til de data op naar de linkerrand van de pagina.

4. Geef de ervaring op die is geassocieerd met kunst of foto. Als u foto`s van kinderen of volwassenen, lezingen en masterclasses hebt gegeven of als professionele fotograaf hebt gewerkt, geef dan deze informatie in deze sectie op. Het is niet genoeg als uw ervaring niet direct gerelateerd is aan de gewenste tak van activiteit, omdat werkgevers zullen zien dat u een ervaring op het gebied van fotografie hebt.

vijf. Geef de vaardigheden op die nuttig zijn in de gewenste bol. Specificeer bijvoorbeeld technische vaardigheden en kennis. Veel potentiële werkgevers waarderen computerbewerkingsvaardigheden, digitaal grafisch ontwerp of bewerking van video`s, die vandaag op grote schaal in de foto-industrie worden gebruikt. Voer ook technische vaardigheden en ervaring in met apparatuur (opnamen met verschillende camera`s en lenzen).
Deel 3 van 4:
Werkvoorbeeldeneen
Maak een portfolio en bevestig het aan het CV. Selecteer 10-20 van uw beste foto`s en maak online een verzameling online in een map op een harde schijf of in de vorm van een gedraaid boek. Kies een foto van een gemeenschappelijk onderwerp, rekening houdend met de gewenste post (portretten, voedsel, sport).
- Het portfolio-formaat moet handig zijn voor de doelgroep. Naast de digitale versie, belet u niet, stuur een papieren kopie van het CV naar de eigenaren van galerijen en andere potentiële werkgevers.

2. Portefeuille moet organische voortzetting van het CV zijn. Dit is vooral belangrijk als u Samenvatting en portfolio per e-mail moet verzenden naar werkgevers. Steek beide documenten in één bestand met PDF of Word-indeling. Betrek verschillende benaderingen: gebruik een lettertype of achtergrondkleur.

3. Bevestig de link uw website of blog In het gedeelte met contactgegevens. Dus werkgevers kunnen andere werken zien die de portefeuille niet hebben ingevoerd om alle verschillende foto`s te evalueren.

4. Bevestig beoordelingen van tevreden klanten. Vraag klanten de mening over het werken met u en zoek uit of u hun beoordelingen in Portfolio kunt gebruiken. Als 2-3 uitstekende beoordelingen worden gecontroleerd, specificeer dan onopvallend ze in de portefeuille, om de aandacht van foto`s niet af te leiden. Maak bijvoorbeeld handtekeningen met een klein lettertype, vermeld de recensies aan het begin of aan het einde van uw portefeuille.
Deel 4 van 4:
Laatste slageneen. Bevestig de aanbevelingen indien nodig. Als de werkgever of vacature aanbevelingen van u vereist, selecteert u 2-3 klanten of voormalige werkgevers die niet weigeren om voor u te vouwen.
- Als dergelijke vereisten niet zijn ingediend, geef dan alleen "aanbevelingen beschikbaar op aanvraag" onder aan de pagina.

2. Deken ideeën uit de CV van andere fotografen. Zoek in het netwerk "Sample Summary of the Fashion Fotographer" of "Sample Samenvatting van de Food Fotograaf" om inspiratie te krijgen. Er moet worden herinnerd dat slechts een unieke stijl geïnteresseerd is in werkgevers, dus u hoeft niet blindelings voor anderen te herhalen.

3. Trek de samenvatting voorzichtig af. Ondanks het werk met de visuele component, nalatige orphografische fouten of het verkeerde ontwerp zal u van punten in de ogen van mogelijke werkgevers beroven. Lees samenvatting en let op alleen op spelling, grammatica en design. Zorg ervoor dat er geen dubbele spaties en onnodige komma`s in de tekst zijn.

4. Verminder de samenvatting van één pagina. Samenvatting zou het meest kort en beknopt moeten zijn, vooral gezien het feit dat potentiële werkgevers en klanten uw portefeuille meer interesseren. Vaardigheden en ervaring moeten in wezen strikt worden beschreven. Wijzig de velden en lettergrootte om meer informatie te passen, maar de tekst moet leesbaar blijven voor de lezer.

vijf. Stuur een CV-PDF-formaat. Dankzij dit ziet de werkgever een document in het formulier waarin u het hebt uitgegeven. Ook in PDF-bestanden kunt u eenvoudig foto`s van de portefeuille invoegen.
Deel in het sociale netwerk: