Hoe een carrièreportfolio te maken
Misschien helpt de samenvatting u een uitnodiging voor een interview te krijgen, maar op het interview moet u opvallen onder andere aanvragers. Career Portfolio stelt u in staat om uw prestaties en voorbeelden van werk te tonen, zodat potentiële werkgevers een idee hebben van uw vaardigheden. Het creëren van een portefeuille vereist uw tijd en moeite, maar dergelijke inspanningen zullen gerechtvaardigd zijn als de portefeuille u helpt om uw droomwerk te krijgen.
Stappen
Deel 1 van 3:
Hoe een portefeuille te makeneen. Begin met de huidige kopie van het CV. Samenvatting is een van de belangrijkste en belangrijkste documenten in uw portefeuille. Een korte informatie over uw opleiding en ervaring moet altijd in de portefeuille aanwezig zijn, zelfs als u al een CV hebt verstrekt aan de waarschijnlijke werkgever.
- Kan in de portefeuille meer dan één exemplaar van de CV worden opgeslagen in het geval dat de werkgever één exemplaar op zich wil verlaten.

2. Maak een lijsten van hun vaardigheden en vaardigheden. Denk aan alle werkacties die u kunt uitvoeren om een lijst te maken. Als er op verschillende gebieden vaardigheden zijn, kunt u ze in categorieën splitsen of afzonderlijke pagina`s maken met vaardigheden om later afzonderlijke items toe te voegen of door te zetten bij het aanpassen van de portefeuille, rekening houdend met de vereisten van een bepaalde positie.

3. Bevestig kopieën van licenties, diploma`s en certificaten. Scannen of maak kopieën van papieren licenties en certificaten om uw portefeuille aan te vullen. Diploma`s kunnen extracten maken en belangrijke items toewijzen.

4. Ontvang aanbevelingsbrieven. Letterbrieven van mensen die bekend staan over uw vaardigheden en arbeidsethiek, zullen potentiële werkgevers helpen overtuigen. Als een persoon lange tijd met u heeft gewerkt, kan een potentiële werkgever het begrijpen van een aanbevelingsbrief die u van u kunt verwachten.

vijf. Verzamel voorbeelden van je werk. Kies de werkelijke voorbeelden die uw vaardigheden demonstreren en een goede indruk maken in het algemeen. Als u nog aan het begin van het carrièrepad bent, kunt u voorbeelden van school- en universitaire projecten bevestigen.

6. Geef uw prijzen en prestaties op. De portefeuille moet uzelf van de beste kant tonen, dus specificeer alle feiten die u met trots bent, zelfs als ze een zeer verre houding hebben tegenover uw werk. Werkgevers houden er meestal van om succesvolle mensen in hun bedrijf te accepteren.
Deel 2 van 3:
Hoe je werk kunt strudereneen. Overweeg de soorten materialen die u in de portefeuille wilt opnemen. Voor de overgrote meerderheid van vacatures bestaat de portefeuille uit standaard albumbladen. Alleen in individuele sferen moet grote vellen of digitale media gebruiken voor uw portefeuille.
- Portefeuille kan elke draagbare items bevatten. Grote documenten kunnen ook plaatsvinden tussen de pagina`s van de geselecteerde map.
- Voor de technologische sfeer kunt u een CD maken met werk voor de portefeuille.

2. Koop een map op drie ringen of presentatiemap en accessoires. Meestal ziet de portfolio het beste in de map op drie ringen. Gebruik tabbladen om individuele secties van uw portefeuille te organiseren. Andere inserts kunnen nodig zijn, afhankelijk van de mapvulling.

3. Begin met een titelpagina en inhoud. De titelpagina moet basisinformatie over u bevatten, inclusief de volledige naam en contactgegevens. Geef in inhoud de portefeuille-secties en de soorten documenten in in elke sectie (als een korte referentie).

4. Verdeel de inhoud van de portefeuille per categorie. Specifieke categorieën zijn afhankelijk van uw vaardigheden en activiteitsgebieden. Meestal volgt de gemakkelijkste optie van de organisatie van de portefeuille het typische proces van het interview.

vijf. Maak tabbladen of submappen voor elke sectie. Dergelijke inzetstukken zullen u helpen schakelen tussen secties zonder afzonderlijke pagina`s te draaien. Ze zullen ook de pagina`s van de portefeuille beschermen tegen schade.

6. Controleer zorgvuldig alle documenten. Controleer meerdere keren voor grammaticale en spellingsfouten voordat u de portefeuille invoert. U kunt uw documenten ook laten zien aan een andere persoon voor het geval u iets mist.
Deel 3 van 3:
Hoe portefeuille te gebruikeneen. Breng een portfolio om te interviewen. Tijdens interviews is het mogelijk om indien nodig contact op te nemen met de portefeuille. Gebruik de mogelijkheid om voorbeelden van uw werken en andere materialen te tonen.
- Wees voorbereid om de portefeuille te verlaten als de werkgever de documenten na het interview wil verkennen. Breng geen originelen of alleen kopieën van documenten mee.

2. Pas portefeuille aan voor specifieke vacatures. Het hoofdinstantie van de portefeuille bevat alle documenten die kunnen worden getoond aan potentiële werkgevers, maar alleen individuele bestanden kunnen nodig zijn. Documenten toevoegen en verwijderen, rekening houdend met de speciale vereisten van de werkgever of positie.

3. Bekijk uw portefeuille om uw loopbaanontwikkeling te beoordelen. Krijg de gewoonte elk jaar om het hoofdkopie van uw portfolio te bekijken. Enquête elk document, maak bijgewerkte gegevens en verwijder het verouderde werk dat de relevantie heeft verloren.

4. Maak een digitaal duplicaat van de hoofdportfolio-instantie. Het is onwaarschijnlijk dat u per ongeluk al het werk gedaan wilt verliezen. Als er digitale kopieën van alle documenten zijn, is het mogelijk om informatie te verversen of te herstellen in geval van verlies of schade aan het fysieke exemplaar van de portefeuille.
Specialistisch advies
Een voorbeeld van de inhoud van de Career Portfolio:
- Twee of drie pagina`s van inleiding met een fascinerende titellijst en thematische pagina. Beschrijf je hoofdvaardigheden om een goede eerste indruk te maken.
- Twee-vier pagina`s voor meer informatie over uw professionele carrière. Dit gedeelte kan worden gebruikt als een visuele demonstratie van uw carrièrepad.
- Voorbeelden van oplossingen van complexe problemen in het verleden. Geef situaties, taken, acties en resultaten op.
- Sectie met diploma`s, onderscheidingen en aanbevelingen. Geef alle aanbevelingen en evaluaties van uw werk van derden op.
- Een of twee pagina`s met een beschrijving van uw acties in geval van tewerkstelling en voorbeelden van oplossingen van de huidige problemen van de organisatie.
Tips
- Bij gebruik in de portefeuille van krantenartikelen, zoekt u kopieën van pagina`s in PDF-indeling of scan de pagina`s en maak zelf een PDF-document. Kies in de toepassing Fotoverwerking alle pagina met uitzondering van het artikel dat u wilt laten zien.
- DOEN NOT NUMBAY PORTFOLIO PUNTS. Het is dus moeilijker voor u om de pagina`s toe te voegen of te verwijderen bij het bijwerken van de portefeuille.
- Alle documenten die specifiek voor de portefeuille zijn gemaakt, moeten een enkel lettertype en een lettergrootte voor uniformiteit en nette soorten bevatten.
Waarschuwingen
- Gebruik de werkportefeuille niet die officiële informatie bij de voormalige werkgevers kan onthullen. Neem in geval van twijfel contact op met de kwestie van de vorige werkgever om toestemming te krijgen om het werk te gebruiken.
Deel in het sociale netwerk: