Hoe een goed gesprek te beginnen
Begin gesprek - een van de moeilijkste aspecten van communicatie. Dit is niet moeilijk met iemand, maar met sommige mensen verandert de taak in foltering. Maar haast je niet om boos te worden, omdat er een aantal universele manieren zijn om een gesprek te beginnen voor bijna iedereen en aanbevelingen over communicatie met specifieke mensen. Volg gewoon het advies uit dit artikel.
Stappen
Methode 1 van 2:
Hoe te prateneen. Toon interesse in de mens. Als je laat zien dat je geïnteresseerd bent in de woorden en mening van een persoon, kan zelfs een vreemdeling je vriend zijn. En vice versa, het gebrek aan aandacht zal snel de warmte van eventuele interlocutor afkoelen. Draai aan de persoon, focus op het gesprek en ondersteun ook een comfortabel visueel contact. Het is niet nodig om de persoonlijke ruimte van de interlocutor te binnenvaart, maar toont uw aandacht.
- Een persoon moet voelen dat zijn gedachten gewicht hebben. Als het een specifiek onderwerp beïnvloedt, vraag dan aanvullende vragen en praat niet over wat interessant voor u is.
- Bel verschillende keren een nieuwe kennis op naam in gesprek.
- Als iemand eerst sprak, navigeer je in relevante momenten om je aandacht te tonen.

2. Stel vragen, maar regelen geen ondervraging. Veel goede gesprekken beginnen met vragen, maar de interlocutor moet niet als ondervraging in de politie voelen. Mag niet worden belast met tientallen vragen, maar om een dialoog uit te voeren, omdat niemand van marteling houdt. Overmatige bedragen zullen de interlocutor ongemak voelen en krachten om een manier te zoeken om weg te komen van het gesprek met u.

3. Juditie. Natuurlijk hoef je geen humoristisch concert te regelen, maar gebruik je grappen en grappige verhalen om ijs te smelten. Je zult verrast zijn hoe humor ontspant en komt dichterbij. Iedereen houdt ervan om te lachen en zich op je gemak te voelen. Dit is een effectieve manier om een gespannen sfeer te ontslaan en met de verkoper te praten.

4. Begin Vraag open vragen. Op open vragen is het onmogelijk om een reacties van een kamer te geven. Maak een persoon om een gedetailleerd antwoord te geven en de interlocutor in te schakelen om een dialoogvenster te maken. Open vragen dragen bij aan de ontwikkeling van het gesprek in tegenstelling tot de vragen die de antwoorden "ja" of "nee" mogelijk maken.

vijf. Maak geen wijdverspreide fouten. Er zijn een aantal getrouwe manieren om een goed gesprek op de wortel te bruiten. Probeer dergelijke missers niet te maken.
Methode 2 van 2:
Hoe te handelen in verschillende situatieseen. Gesprek met een man die je leuk vindt. Als je een persoon leuk vond en je een gesprek wilt beginnen, is het belangrijk om de instantaliteit van een persoon aan jezelf te veroorzaken met behulp van de originele, geestige, fascinerende opmerking en onopvallende flirten. In dit geval is het belangrijk om niet te zeggen, maar hoe te praten. Installeer het visuele contact en draai aan de persoon naar het hele lichaam en toon ook uw aandacht. Voorbeelden voor het gesprek in verschillende situaties met een persoon met wie u wilt:
- Op het feest dat je over muziek kunt praten. Tegelijkertijd doet het er niet toe, je houdt van zowel het huidige nummer of niet leuk. Het belangrijkste is om een gesprek te beginnen.
- Vraag in de bar een persoon om aan te bevelen je te drinken. Dan kun je een dergelijke keuze prijzen of bekritiseren.
- Vraag een persoon over favoriete vrijetijdsopties. Vraag gewoon hoe je interlocutor houdt om het weekend door te brengen.
- Het is niet nodig om over werk te praten. Dit niet altijd een aangenaam onderwerp kan later worden besproken.
- Vriendelijke plagende man. Als de straat warm is, en het meisje in een trui kwam, maak ik een grap over deze kledingkeuze.
- Spreek over huisdieren. Iedereen houdt ervan om hun huisdieren te bespreken. Je kunt zelfs elkaar zien van je katten of honden.

2. Praat met een potentiële vriend. Als iemand je interesseert als een mogelijke vriend of je tijd doorbrengt in het gezelschap van vrienden van je vrienden en je kunt vertrekken, laat je je interesse zien, maar geen ondervraging regelen. Probeer de interlocutor te lachen en wakker te worden met een respons-interesse.

3. Gesprek met werknemer. Begin een gesprek met een collega een beetje moeilijker dan met een potentiële vriend of romantische partner, want in de werkomgeving zijn er dergelijke lijnen die niet mogen oversteken. Ondersteun een positieve toon van het gesprek en praat over het leven buiten werk om een levendig gesprek te leiden.

4. Gesprek met een groep mensen. Spreek met een groep mensen nog moeilijker. De beste oplossing - Zoeken onmiddellijk naar contactpunten. Om een groep mensen te boeien en een ontspannen sfeer te creëren, is niet altijd gemakkelijk, maar probeer te praten over uitgebreide onderwerpen om zoveel mogelijk aanwezig te gebruiken.
Tips
- Waarneem het gesprek als een swingbalancer. Beide interlocutors moeten evenveel spreken, dus je hoeft niet te worden afgebroken door tirades over saaie dingen als een tandpasta, anders droeg de interlocutor snel. ALS ALLEEN UW INTERLOCutor zegt, dan is de projecties hierover. Breng tijdsplezier en actief door om het zelfrespect te versterken.
- Bekijk je toon. Goed gesprek moet niet te stil of te hard zijn.
- Probeer na te denken over de onderwerpen voordat je het hebt over het gesprek. Het zal u ook helpen om enkele onaangename vragen te vermijden.
- Gooi de noodzaak om te domineren in een gesprek. Laat de interlocutor zijn gedachten uitdrukken.
- Stel geen vragen die eenstaps reacties mogelijk maken. Bracht de interlocutors in om de details in te gaan en na te denken over hun antwoorden.
Waarschuwingen
- Als je niet met een goede vriend zegt, mogen persoonlijke vragen niet te diep klinken. Vraag: "Wat deed je in het weekend?"," Wat leidde je naar deze winkel?"Waar je eerder leefde?"- of:" Hoe gaat het met je familie?"
- Geen invloed op potentieel ongemakkelijk en delicaat om pauzes en ontwijkende antwoorden te voorkomen.
Deel in het sociale netwerk: