Hoe om te gaan met volwassen hooligan
Sedovshchina of niet-wettelijke relaties bereiken het vaakst hun piek in het leger, hoewel velen van ons in de school aan een aanstootgevende en oneerlijke houding van klasgenoten of middelbare scholieren zouden ondergaan. Maar het onderwerp van dit artikel is hoe het kan omgaan met niet-velocide relaties op het werk, waar sommige onwetende mensen nog steeds toestaan om hun werknemers te beledigen en te intimideren, met behulp van de ongezonde sfeer in het werkteam. Als u of iemand van uw kennissen toevallig een slachtoffer was van grootvaders op het werk, hoe moeten ze dan hierover komen.
Stappen
een. Je bent niet schuldig dat je geïntimideerd of beledigd bent. Als je ruwt naar wat je moet doen, en vervaag weg voor je, naar verluidt, ernstig wangedrag, probeer dan te begrijpen dat het niet jouw schuld is, en de reactie van de Grubian wordt alleen het feit dat hij niet weet hoe of weet niet hoe beleefd andere mensen omgaan. Beantwoord nooit beledigingen op beledigingen, omdat het doel van de Zadira van u is, de nodige negatieve emoties van u, omdat hij in de diepten van de ziel hij zich onder u voelt, en het feit dat u te boos bent, plaatst het het beste of hetzelfde licht als en jij.

2. Probeer volwassen hooligan met respect en respect te behandelen, hoewel deze methode niet altijd werkt. Maar als je bijvoorbeeld net bekend bent met een potentiële last, dan zullen we het welkom en warmte, omdat, waarschijnlijk, een persoon met zo`n gedrag zelden zelden werd bezocht door een vriendelijke houding van andere mensen. Hallo in met deze man, grap, bied hem je hulp aan, wat in staat is om een wederzijdse reactie en van zijn kant te veroorzaken. Als, na verschillende pogingen om vriendelijk en respectvol te zijn, blijf dan nog steeds aan het feit dat je spot en belediging van deze persoon blijft, stop dan de context van tactieken. Het is weer op het vermelden waard dat zo`n aanpak van altijd ver van altijd kan werken, hoewel het moet worden geprobeerd in het geval hij plotseling met succes wordt gekroond, dan kun je vrienden worden met je voormalige dader en hebben ze geen problemen met grootvaders.

3. Wees kalm en zelfverzekerd in jezelf in de aanwezigheid van een verdraagtopnemer. Blijf platte houding, wijd open schouders, borsten vooruit, vrij en rustig ademen. Spreek neutraal, maar tegelijkertijd een overtuigende toon, waardoor het begrijpen van het hooligan dat vreedzame onderhandelingen alleen maar één keer kan plaatsvinden, Takakuk de volgende keer dat je serieuze maatregelen hebt om de respectloze relatie te elimineren. Vertel de Grubian rechtstreeks, kijkend in zijn ogen, zodat hij zijn onwetende houding tegenover je stopt en het werk nam, net als alle andere mensen. Deze aanpak is alleen van toepassing op het werk, aangezien dergelijke gezinsituaties andere oplossingen vereisen.

4. Als er niets is van wat hierboven is, werkt dan niet, neem dan de hulp in van andere collega`s of directeur, of een ander familielid of een goede vriend in het geval van een gezinsdrama. Raadpleeg een psycholoog als deze setting ernstig uw psychologische gezondheid beïnvloedt.
Tips
- Soms is het moeilijk om te onderscheiden als een persoon van nature verdrietig is, of hij heeft net een slechte dag. Dus manifesteer geduld en respect in eerste instantie, maar weet hoe ik voor jezelf moet opstaan als beledigingen blijven doorgaan.
Waarschuwingen
- Zelfvertrouwen dient in de eerste fasen als een zeer sterk wapen, maar als de grootvader al jarenlang heeft geduurd, moet er een beetje verschillende aanpak worden gezocht.
- Het grootste probleem is dat de Grubian kan zijn, iedereen, - van een persoon die gemakkelijk te vermijden is, aan een lid van georganiseerde misdaad, die u dreigt te volgen als u de opdrachten voelt. In het laatste geval is het de moeite waard om hulp te zoeken voor wetshandhavingsinstanties, maar doe het met voorzichtigheid, zodat deze persoon niets weet, zoals je veel problemen kunt tegenkomen. Geschereerd en doelbewust, omdat de wet en gemeenschappelijke intentie aan uw zijde.
- Soms moet je gewoon bewegen en niet letten om conflicten te voorkomen.
Wat je nodig hebt
- Zelfvertrouwen.
Deel in het sociale netwerk: