Hoe QR-code toevoegen in samenvatting

QR-code is een soort matrixcode waarmee u bepaalde informatie snel kunt overdragen. Veel recruiters, vooral werken op het gebied van technologie, gebruiken tabletten en smartphones om gegevensbanken te maken. Een QR-code in de CV toevoegen, helpt de recruiter snel uw profiel in LinkedIn of andere internetbronnen. Voeg QR-code in de samenvatting toe en krijg alle voordelen van deze technologie is heel eenvoudig.

Stappen

Methode 1 van 4:

Denk aan het toevoegen van QR-code

een. Begrijp dat QR-code in uw CV het werk van de recruiter kan vereenvoudigen. Hoewel de QR-code geen inrichting voor werk garandeert, zal de aanwezigheid van de werkgever, recruiter of werknemer van de personeelsafdeling gemakkelijker maken. Vereenvoudig de toegang tot uw CV en gerelateerde informatie op één stap zal u dichter bij het werk brengen.

Als de QR-code wordt gesynchroniseerd met de vooruitzichten van de recruiter, kan hij alle informatie die u heeft verstrekt, niet eens een woord op te nemen.

Titel afbeelding Voeg een QR-code toe aan uw CV-stap 2

2. Realiseer je hoeveel QR-codes een hoog niveau van je technische geletterdheid toont. De aanwezigheid van de QR-code in uw CV kan uw professionele vaardigheden en vaardigheden benadrukken. De code toevoegen aan uw CV, laat zien dat u niet achter de voortgang bent in deze constant veranderende wereld van technologie.

Veel huurders geven de voorkeur aan moderne en technologische aanvragers, zelfs als het werk niet gerelateerd is aan het bol.

Titel afbeelding Voeg een QR-code toe aan je cv Stap 3

3. Weet dat de QR-code een opmerkelijke verrassing kan zijn. Het toevoegen van een QR-code in een CV kan de recruiter verrassen. Dit zal je CV onder meer toewijzen in de ogen van de recruiter.

Mis niet de mogelijkheid om op te vallen in de ogen van de recruiter, het verhoogt uw kansen op werk.

Titel afbeelding Voeg een QR-code toe aan je cv Stap 4

4. Selecteer informatie voor QR-code. QR-codes zijn ontworpen om een breed scala aan informatie te coderen. Het is noodzakelijk om in QR-code alle informatie te omvatten die de recruiter helpt om uw professionele niveau te verduidelijken.

Gebruik QR-code om concurrentievermogen, bepaalde voordelen en in de vraag op de arbeidsmarkt te bereiken.

U kunt de volgende informatie inschakelen:

Voorbeelden van werk- Bijvoorbeeld video of grafische afbeeldingen.

Links naar sites die uw ervaring en vaardigheden demonstreren.

Feedbackcollega`s en klanten.

Links naar uw e-mail- en spraakcommunicatie.

Links naar pagina`s op sociale netwerken enzovoort.

Titel afbeelding Voeg een QR-code toe aan je cv Stap 5

vijf. U kunt de efficiëntie van de QR-code analyseren. Als u bijvoorbeeld een link naar de pagina in de code achterlaat, kunt u verkeer en tijd bijhouden door bezoekers op uw site. Normaal papieroverzicht zonder QR-code heeft dergelijke voordelen niet.

U kunt het aantal bezoekers van uw site achterhalen om te begrijpen wanneer managers van de personeelsafdeling voorbeelden van uw werk hebben gezien.

Methode 2 van 4:

QR-code toevoegen in het CV

een. Vind een manier om jezelf op internet te presenteren. Het is erg belangrijk om het internet bij te wonen, omdat de QR-code naar iets moet verwijzen. Als u deze vraag creatief kunt oplossen - doe het dan. U kunt uw eigen domeinnaam registreren of ons beperken tot het plaatsen van een korte autobiografie en samenvatting.

Na het lezen van de QR-code moet de recruiter omleiden naar de website of pagina waar uw sterke punten worden getoond, werkervaring en voltooide bestellingen. Dit zal helpen het niveau van uw kwalificaties te bepalen.

Titel afbeelding Voeg een QR-code toe aan je cv Stap 7

2. Maak, aangepast en sla uw code op. Er zijn veel services op internet om een QR-code te maken. Met behulp van QR-codes-generatoren kunt u coderen van tekstinformatie.

U kunt een link naar de site coderen, uw profiel op Facebook of andere contactgegevens.

Om een CV te maken, kunt u Google Docs gebruiken, deze service biedt de mogelijkheid om documenten in verschillende formaten op te slaan (bijvoorbeeld HTML, DOC of PDF), die erg handig is voor rekruut.

Genereer de middelste code (medium) formaat, sla de code op de computer op als een afbeelding.

U kunt uw QR-code via het aanpassingspaneel individualiseren.

U kunt de ronding van pixels, kleuren of zelfs volledig het uiterlijk van elke pixel wijzigen.

Titel afbeelding Voeg een QR-code toe aan je cv Stap 8

3. Voeg een korte beschrijving toe van het verzoek van de QR-code. Om de code-toewijzing te verduidelijken, voegt u een korte beschrijving van de afbeelding toe met een klein lettertype. In de regel is in de beschrijving geschreven link naar de site.

U kunt bijvoorbeeld schrijven: "Bel de code om naar mijn profiel te gaan!" of "Mijn projecten".

Methode 3 van 4:

QR-code toevoegen in het CV

een. Voeg QR-code in samenvatting toe. Het is het beste om de code onmiddellijk na de belangrijkste informatie van de samenvatting (naam, gewenste post- en contactinformatie) te plaatsen. Voeg QR-code toe en plakken in CV die u kunt in een grafische of teksteditor met grafische ondersteuning.

Verander indien nodig de QR-codeformaat.

Titel afbeelding Voeg een QR-code toe aan je cv Stap 10

2. Type dagvaarding. Zorg ervoor dat de QR-code merkbaar is en wat kan worden beschouwd als een mobiele telefoon. Soms maakt de afdichting vervorming in de afbeelding, zodat u ervoor moet zorgen dat de code als volgt zal werken.

Tel de code naar een smartphone om ervoor te zorgen dat de afdruk correct is.

Als het lezen wordt beheerd, gebruikt u dit afdrukdocument. Samenvatting.

Titel afbeelding Voeg een QR-code toe aan je cv Stap 11

3. Controleer de referentie van QR-code. U kunt gratis programma`s installeren voor het lezen van codes op de meeste smartphones. Installeer een van deze programma`s om de QR-code-prestaties te testen.

De link moet op het scherm verschijnen.

Volg de link om ervoor te zorgen dat het naar de pagina met de juiste informatie leidt.

Vergeet niet dat de recruiter ook een QR-code-leesapparatuur nodig heeft.

Methode 4 van 4:

Creatieve benadering van het gebruik van QR-codes

een. Plaats een link naar de videomodus. Als u een videomodus hebt, kunt u er een link hierover achterlaten. De videomodus kan perfect zien van uw sterke en mogelijke voordelen voor de organisatie, bijna net als bij een persoonlijk interview.

Titel afbeelding Voeg een QR-code toe aan je cv Stap 13

2. Voeg een bloglink toe. Als u een blog van professionele proefpersonen uitvoert, zet u er een link op, zodat de recruiter uw gedachten kan lezen over de problemen, bestemmingen en de trends van de industrie. Bovendien kan de recruiter uw communicatievaardigheden evalueren.

Zorg ervoor dat er geen controversiële, gevoelige en ongepaste informatie in uw professionele blog is.

Titel afbeelding Voeg een QR-code toe aan je cv Stap 14

3. Plaats de tekst die u positioneert. U kunt de tekst coderen die u als een goede werknemer positioneert. Deze tekst verschijnt na het lezen op het scherm.

Bijvoorbeeld: "Gennady helpt sterke zakelijke verbindingen te bouwen. Zijn ervaring, vaardigheden en geluk zullen uw bedrijf stabieler en succesvoller maken".

Titel afbeelding Voeg een QR-code toe aan je cv Stap 15

4. Voeg een link toe aan uw portefeuille. U kunt een persoonlijke pagina maken die vertellen over uw ervaring en eerdere werken. Dit is vooral belangrijk als u bezig bent in online projecten. Persoonlijke sites werken goed in marketing en design, omdat de recruiter echte voorbeelden van uw werk vereist.

Titel afbeelding Voeg een QR-code toe aan je cv Stap 16

vijf. Vermijd typische fouten bij het maken van een QR-code. Deze fouten moeten worden vermeden:

Moeilijke klasse. De code is moeilijk om te tellen als het veel informatie bevat, of de afbeelding is te klein, als er geen streepjes in de buurt van de code zijn, als het beeld van een slechte kwaliteitscode is of vervormd is.

Om dit te vermijden, neemt u in de code het minimum dat voldoende informatie - de grootte van de afbeelding minimaal 2,5x2,5 cm moet zijn, rekening houdend met de mogelijkheid van de printer. Vergeet niet in streepjes te maken.

Titel afbeelding Voeg een QR-code toe aan je cv Stap 17

6. De koppeling op de link van de code moet op de juiste manier worden weergegeven op mobiele apparaten. Als uw pagina ongeschikt is voor weergave op mobiele apparaten, laat het een onaangename indruk achter. Dergelijke pagina`s wijzen op inefficiëntie en niet-professionaliteit.

Controleer de pagina voordat u CV naar de werkgever verzendt. Controleer bijzonder zorgvuldig directe links van contactgegevens (spraakcommunicatie, e-mail en ga zo maar door).

Deel in het sociale netwerk:

Hoe qr-code in het cv toevoegen

Stappen